Systemische Aufstellung

Die Systemische Aufstellung, auch Systemaufstellung ,Familienaufstellung oder Familienstellen genannt, ist ein Therapie-Werkzeug aus der Systemischen Therapie bzw. dem Systemischen Coaching, bei dem man aus einer Gruppe Stellvertreter für Personen aus seinem Umfeld, Ressourcen, seelische Anteile, Institutionen im Raum aufstellt. Der Name Familienaufstellung ist etwas irreführend, da man nicht nur Personen aus der Familie aufstellen kann, sondern auch aus anderen Systemen – z.B. als Organisationsaufstellung. Es ist auch möglich, Größen wie den Erfolg, das Geld oder den Mut aufzustellen.

Hat jemand einen Konfilkt mit seinen Eltern, seinem Partner oder seinem Kind, dann stellt man einen Stellvertreter für sich selber und je einen für die anderen involvierten Personen auf. Die Stellvertreter werden nach ihren aufkommenden Gedanken, Gefühlen und Bewegungsimpulsen befragt. Oft stimmen die Aussagen der Stellvertreter mit den Aussagen der wirklichen Personen verblüffend überein. D.h., die Austellung bildet wie kein anderes Therapie-Tool sehr gut das reale Geschehen ab, ohne dass die Stellvertreter Vorinformationen haben müssten. Es ist geradezu ein ideales Werkzeug, um herauszufinden, was ich wirklich will.

Es gibt hier im Raum Koblenz und Lahnstein viele verschiedene Arten von Familienaufstellung. Man muss jedoch beachten, dass jeder Aufstellungsleiter einen anderen Wertehintergrund hat, der sich durchaus im Verlauf und im Ergebnis der Aufstellung niederschlägt. Jeder, der aufstellen möchte, sollte sich einen Aufsteller suchen, mit dessen Welt- und Menschenbild man übereinstimmt. Andernfalls kann es sein, dass man mit den Ergebnissen der Aufstellung nichts anfangen kann. Ein wichtiger Gesichtspunkt hierbei ist, ob lösungsorientiert geleitet wird oder nicht.

Man kann auch Arbeitsplatzkonflikte aufstellen. Oder die Aufstellung für Teamsupervision und Teamentwicklung nutzen, da man sehr effizient sieht, welche Strategien in der Personalentwicklung welche Auswirkung haben würden. Für größere Firmen gibt es auch die Organisationsaufstellung, die einen schnellen Überblick über das Zusammenspiel in sehr komplexen Systemen bietet.

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